Ýnsan Kaynaklarý Politikasý
Þirketimizin hedef ve stratejileri doðrultusunda kaliteli insan gücü alýmýný gerçekleþtirmek, bu gücün en verimli þekilde deðerlendirilmesini saðlamak için baþarýyý temel alan bir uygulama yürütüyoruz. Baþarýya ancak bilgili, deneyimli, iþini kendisine meslek edinmiþ ve motive olmuþ çalýþanlarla ulaþýlacaðýna inanan þirketimiz personeline sürekli yatýrým yaparak, çalýþan memnuniyetini en üst noktaya çýkarmayý amaçlar. Bu yolla farklýlýðýný da ortaya koyan þirketimiz, baþarýya giden yolun, profesyonel ve nitelikli kiþilerden oluþan bir takým yaratmaktan geçeceðinin inancýyla herkese fýrsat eþitliði sunmaktadýr. Aramýza katýlan ve takýmýmýzýn bir parçasý olan çalýþanlarýmýzýn, kiþisel geliþimlerini desteklemek amacýyla sahip olduklarý mevcut yetkinliklerin yaný sýra, kariyerlerini geliþtirmeleri için edinmeleri gereken eðitim için gerekli fýrsatlar saðlanýr.
- Þirketimizin ileriye dönük hedef ve stratejileri doðrultusunda, organizasyon yapýsýný dinamik tutarak, deðiþimlere hazýr olmayý saðlamak.
- Kurumsal baþarýya ancak eðitim düzeyi yüksek, yeniliklere ve deðiþimlere açýk, giriþimci, enerjik, bireysel geliþimi ilke edinmiþ ve þirket geliþimini hedefleyen çalýþanlarla ulaþacaðýna inanan þirketimizde personel memnuniyetini üst noktada tutmayý hedeflemek.
- Çalýþanlarýmýza profesyonel bir iþ ortamý saðlamak ve geliþimi için fýrsatlar sunmak.